邵欽祥考察花園營養(yǎng)公司時強調

重視人才培養(yǎng) 完善梯隊建設

7月30日，花園聯(lián)合黨委書記、花園村黨委書記兼村委會主任、花園集團董事長兼總裁邵欽祥專程來到花園營養(yǎng)公司考察，并強調重視年輕人才培養(yǎng)，完善人才梯隊建設，致力企業(yè)持續(xù)實現(xiàn)高質量發(fā)展。

邵欽祥考察了花園集團（金華）生物醫(yī)藥科技園項目東區(qū)工程，聽取了項目建設進度等有關情況匯報，并進行現(xiàn)場辦公當場協(xié)調解決相關問題，還了解了工程建設質量以及安全生產工作落實情況。邵欽祥指出，東區(qū)工程項目時間緊、任務重、標準高，各相關單位必須進一步增強項目建設的責任感與緊迫感，統(tǒng)一思想、提高認識，加強溝通、積極協(xié)作，對已竣工的要及時交接，對未竣工的要明確時間節(jié)點，倒排工程計劃，做到排水、綠化等基礎設施同步推進。當前是項目建設的攻堅期，大家要敢于攻堅、勇于攻堅、善于攻堅，在保證安全和質量的前提下，致力東區(qū)工程盡早建成試車投用。

邵欽祥強調，企業(yè)持續(xù)高質量發(fā)展關鍵要靠人才。作為高科技企業(yè)，花園生物公司一直十分注重人才，涌現(xiàn)出劉建剛、錢國平等一批專業(yè)強、水平高、能力好的復合型優(yōu)秀人才。隨著企業(yè)生產制造規(guī)模越來越大，設備、物料、工藝、流程越來越復雜，對生產制造過程的計劃、實施、控制和管理提出了越來越高的要求，因此企業(yè)必須更加注重發(fā)掘和培養(yǎng)各領域優(yōu)秀年輕人才，進一步完善人才晉升機制以及人才梯隊建設，為企業(yè)保持強勁生命力和競爭力提供有力的人才保障。